Formation non discrimination à l’embauche de 3h30 à distance en synchrone pour maitriser le cadre juridique et les critères de non-discrimination, sécuriser ses pratiques de recrutement de l’annonce à la décision d’embauche, sensibiliser les managers et responsables de service aux bonnes pratiques et mettre en place les bons outils pour prévenir les risques de discrimination à l’embauche.
Cette formation Recruter sans discriminer est obligatoire pour toutes les personnes intervenant dans le processus de recrutement depuis la loi du 27 janvier 2017 « Égalité et Citoyenneté » dans les entreprises de 300 salariés et plus ainsi que les entreprises spécialisées dans le recrutement et doit être renouvelée tous les 5 ans.
A l’issue de la formation, vous aurez acquis les compétences suivantes:
Tarif intra-entreprise à distance : 1.460 € HT soit 1.752 € TTC (Le tarif intra-entreprise s’entend pour l’ensemble des participants et non par personne)
Nous avons pour volonté de rendre accessible nos formations à l’ensemble des personnes en situation de handicap, quel que soit leur handicap. Pour se faire, nous vous invitons à nous contacter 3 semaines/15 jours avant la session de formation souhaitée afin de nous permettre d’adapter celle-ci à votre handicap et le cas échéant, vous orienter vers une structure plus adaptée
Un service personnalisé et réactif
Des tarifs raisonnables
Par petits groupes, en présentiel ou à distance
Des formations créées et animées par des experts
Vous souhaitez obtenir une information ? Posez votre/vos questions, nous nous engageons à vous apporter un réponse sous 24h
Le format intra-entreprise est idéal pour former de 3 à 12 participants sur une même session. Si vous ne trouvez pas la formation adaptée dans notre catalogue, contactez-nous afin de construire ensemble une formation intra-entreprise sur-mesure.
