92 - Levallois Perret
CDI
35/45K€
Decidium
L'offre a été pourvue.
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Les missions principales pour le poste Gestionnaire de paie (H/F)
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) gestionnaire paie confirmé(e) dans le cadre d'un CDI.
Sous la responsabilité du Responsable Paie et ADP, rejoignez l'équipe paie.
Vos missions :
Gérer un portefeuille de 600 à 800 paies sur les missions suivantes :
- Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle
- Recueillir et traiter les informations sur les salariés : pointages, primes diverses, absences, maladie, augmentations, promotions, …
- Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Pôle emploi, MSA
- Gestion des acomptes et avances de frais et oppositions sur salaires
- Traitement du suivi des pensions alimentaires et saisies arrêts; envoi pour règlement au service Comptabilité sociale
- Gestion du dossier ticket restaurant
- Gestion des dossiers du personnel (embauches, départs, documents administratifs)
- Mise à jour des données Administratives du personnel (Période d’essai - Adresse – Famille – diplôme ….)
- Établissement des soldes de tout compte et documents associés
- Gestion et suivi des arrêts de travail du personnel encadrant et traitements des données d’un accident du Travail
- Suivi des visites médicales (mises à jour dans le logiciel de paie, saisies)
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience significative d'au minimum 5 ans dans la gestion de la paie.
Vous êtes autonome et réactif avez déjà travaillé dans un contexte multi-sites.
Vous avez le sens de la discrétion et de la confidentialité. Vous possédez de la méthode et de la rigueur. Vos qualités relationnelles s’accompagnent d’une capacité d’écoute
Vous êtes à l'aise avec les outils de bureautique.
Outils : Decidium (connaissance exigé)
Lieu : Levallois Perret (92)
Rémunération: 35-45k€
Statut : cadre avec RTT
Télétravail 2 jours / semaine possible
Prise de poste : ASAP
Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
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