62 - Arras
CDI
30/38K€
Horoquartz e-temptation, Silae
Les missions principales pour le poste Gestionnaire de Paie et Data RH (H/F)
Nous recherchons pour notre client, Entreprise, un(e) Gestionnaire de Paie et Data RH (H/F) dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée (CDI).
Vos missions sont les suivantes :
- Gestion de la paie semi-externalisée avec un cabinet : saisie et transmission des éléments variables, contrôle des bulletins et de la DSN, suivi du paramétrage et du post-paie, gestion des paies allemandes et belges en lien avec un cabinet, gestion de l’épargne salariale.
- Gestion de l’administration du personnel de l’entrée à la sortie dont contrats et avenants
- Gestion Data : paramétrage de la GTA, formation des utilisateurs, conception et automatisation des tableaux de bords (effectifs, absentéisme, NAO etc..), fiabilisation et automatisation du flux de données, digitalisation des process, reportings etc ..
Le profil recherché
Vous justifiez d’une expérience en paie d’au moins 5 ans sur un poste similaire. Vous avez un bon niveau Excel et un anglais intermédiaire à courant.
Statut : 35h + RTT
Rémunération : 30/38K€ selon expérience sur 13 mois.
Convention : Métallurgie
Logiciels : Silae, Horoquartz
Date d’entrée souhaitée : Début que possible (préavis gérable).
Localisation : Arras (62)
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