Directeur(trice) Projets SIRH (H/F) #73982

Les missions principales pour le poste Directeur(trice) Projets SIRH (H/F)

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, recherche pour l’un de ses clients, éditeur et intégrateur de solutions SIRH, un(e) Directeur(trice) de Projets SIRH pour piloter et superviser l’ensemble des projets SIRH, poste basé à Marseille 1er.

Vos missions :

• Encadrer et animer une équipe d’une dizaine de chefs de projet et/ou consultants SIRH : accompagnement individuel, coordination des activités, développement des expertises et suivi de la performance.
• Superviser l’ensemble des projets de déploiement conduits, en garantissant leur gouvernance, leur bon déroulement et la tenue des engagements pris auprès des clients.
• Structurer et piloter une démarche d’amélioration continue des méthodologies de déploiement, en veillant à leur appropriation et à leur application homogène au sein de l’équipe.
• Assurer le pilotage financier des projets : suivi des marges, optimisation de la rentabilité et respect des échéances contractuelles, en étroite collaboration avec les chefs de projet.
• Anticiper et ajuster les ressources en fonction de la charge et des enjeux : recrutement, plan de formation, montée en compétences et développement des talents.

Conditions et avantages :

• Lieu : Marseille (1er)
• Contrat : CDI – Cadre, forfait jours (218 jours/an)
• Rémunération : 65–85 K€/an selon profil
• Horaires : flexibles (environ 9h–18h), 12 RTT, télétravail possible 2 jours par semaine
• Avantages : primes, tickets restaurant 50%, prise en charge transport 50%, mutuelle, CSE, formation interne

Le profil recherché

• Formation supérieure Bac+5, issue d’une grande école de commerce, d’ingénieur ou équivalent.
• Minimum 8 ans d’expérience professionnelle, avec une expérience confirmée en gestion de projets SIRH, incluant l’intégration de solutions Paie pour des organisations.
• Expérience avérée en management d’équipe et en pilotage de projets complexes.
• Capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction solides.
• Excellente aisance relationnelle et sens du service client.
• Rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités dans des environnements exigeants.

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