30 - Vézénobres
CDD
28/34K€
Cegid
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Les missions principales pour le poste Gestionnaire de paie confirmé(e) (H/F)
Notre client, est à la recherche d’un(e) Gestionnaire paie pour un CDD de 8 mois, remplacement congé maternité, à Vezenobres (30) :
Au sein d'une équipe de 8 personnes dont 5 sur site et sous la responsabilité du Responsable Paie vous avez pour missions :
- Gestion de la paie de A à Z (contrôle)
- Déclaration des charges sociales et DSN ;
- ADP de l'entrée à la sortie du salarié ;
- Assurer une Veille juridique et réglementaire ;
- Mise à jour les différents reportings sociaux.
Rémunération : 28 à 34k sur 12mois
Durée de travail : 39h (heures supplémentaires rémunérées à 25%)
Date d'entrée : Dès que possible (septembre / début octobre, au plus tard)
Autres avantages : Ticket-Restaurant, Mutuelle, CSE
Les plus :
- Passation auprès de la gestionnaire de paie qui part en congés maternité.
- Stabilité des gestionnaires de paie de l'équipe.
- Bonne ambiance de travail au sein de l'équipe.
- Migration de logiciel à prévoir.
Le profil recherché
Ce que vous avez à apporter à l'entreprise :
- Vous avez minimum 2 ans d'expérience en paie de A à Z
- Vous avez une bonne maîtrise des cotisations et charges sociales.
- La maîtrise de Cegid est un plus.
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