69 - SAINT-PRIEST
CDI
30/36K€
Sage
Les missions principales pour le poste Gestionnaire de Paie et ADP (H/F) - CDI
Nous recherchons pour l’un de nos clients, un grand groupe international, un(e) Gestionnaire Paie & Administration du Personnel H/F en CDI à Saint-Priest (69).
Au sein du service Ressources, vous intervenez sur un périmètre complet alliant gestion de la paie et administration du personnel.
Vos missions sont les suivantes :
- Assurer la gestion complète de la paie de A à Z pour un périmètre multisites de 150 à 200 salariés ;
- Établir et contrôler les bulletins de paie ;
- Réaliser les soldes de tout compte ;
- Produire et contrôler les déclarations sociales nominatives (DSN) ;
- Assurer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateurs (contrats, avenants, suivi administratif, sorties) ;
- Veiller à la conformité des pratiques sociales et à la fiabilité des données paie.
Contrat et rémunération
- Contrat : CDI
- Durée du travail : 36 heures hebdomadaires
- 6 RTT par an
- Rémunération : jusqu'à 36 000 € brut annuel selon profil et expérience
Avantages
- Prime intéressement
- Titres-restaurant
- Mutuelle familiale prise en charge à 80 % par l'entreprise
- CSE (chèques cadeaux, avantages salariés, événements internes)
- Télétravail 1j/semaine
- Parking gratuit à disposition des collaborateurs
Le profil recherché
- Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans minimum en gestion de la paie et administration du personnel ;
- Vous maîtrisez la gestion d'un cycle de paie complet en environnement multisites ;
- Vous êtes à l'aise avec les déclarations sociales et les formalités administratives liées à la vie du salarié ;
- La connaissance du logiciel Sage Paie constitue un véritable atout ;
- Vous disposez d'un bon niveau sur Excel ;
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre technicité paie ;
Vous vous reconnaissez dans cette opportunité ? Alors postulez !
Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
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