75 - PARIS

CDI

35/41K€

Decidium, Octime

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...)

Les missions principales pour le poste Gestionnaire Suivi des Arrêts Maladie et Accidents de Travail (H/F)

Nous recherchons pour notre client un(e) Gestionnaire Suivi des Arrêts Maladie et Accidents de Travail (H/F) en CDI.

Vous êtes responsable de la gestion de tous les aspects des congés de maladie et des accidents du travail pour 200 salariés.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Superviser le processus administratif des déclarations d'accidents du travail et de maladies professionnelles

  • Gérer les indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS) et les procédures de subrogation

  • Contrôler et traiter les certificats médicaux, gérer les prolongations d'arrêt de travail et suivre les calendriers de reprise du travail

  • Fournir des conseils aux gestionnaires et aux employés en matière de gestion des accidents du travail

  • Collaborer étroitement avec les services médicaux pour assurer un suivi approfondi des cas

  • Gérer les prestations de prévoyance et les adhésions aux mutuelles

  • Mettre à jour les dossiers des employés, rédiger les avenants aux contrats et suivre les suspensions de contrat liées aux accidents du travail et aux maladies professionnelles

  • Procéder au règlement définitif des départs liés à des accidents du travail ou à des maladies professionnelles

  • Effectuer une veille juridique permanente afin de se tenir informé de la réglementation en vigueur

Le profil recherché

Diplômé(e) en RH/Paie, vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans la gestion des accidents du travail ou dans une fonction RH/paie.

Vous êtes méthodique, rigoureux(se), organisé(e), avec un bon esprit déquipe.

Idéalement, vous disposez d'une bonne connaissance du secteur médical et des particularités liées à la gestion du personnel médical.

Statut/Durée du travail : Cadre - forfait jour - 5 semaines CP et 4 semaines de RTT.

Rémunération : 35/41K€ sur 12 mois.

Avantages : 1 jour de télétravail/semaine, mutuelle gratuite, remboursement du titre de transport à 75%, CSE avec chèques vacances, cadeaux de Noël etc, restaurant d'entreprise, salle de sport, places en crèches réservées...

Prise de poste : Préavis gérable.

Localisation : Paris 14e - RER B Robinson / Parking.

Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

4.9/5

Ce que nos candidats disent de nous

Très bonne expérience lors de ma recherche d’emploi. Consultante efficace, rassurante et très à l’écoute. Le climat de confiance permet un accompagnement ...

S.

Très grande réactivité, écoute, bienveillance et professionnalisme ! Au plus proche de mes attentes et un contrat de travail avec une prise ...

S.

Cabinet de recrutement avec des valeurs humaines. A l’écoute avant tout, de bons conseils et dans l’accompagnement surtout.

N.

Je recommande vivement. Un cabinet fiable, contrairement à beaucoup d’autres cabinets ils n’appellent pas les candidats pour rien. Les opportunités sont nombreuses ...

A.

J’ai eu la chance d’être accompagnée par le Cabinet Pay Job pour décrocher mon nouvel emploi. J’ai particulier apprécié l’accueil, le soutien, ...

V.

Je suis très satisfaite des services de Pay Job et du suivi tout au long du process de recrutement puis de mon ...

A.