92 - NANTERRE
INTERIM
38/40K€
HRAccess, SAP
L'offre a été pourvue.
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Les missions principales pour le poste Gestionnaire de paie & ADP H/F
Notre client, situé à Nanterre, opère sur plusieurs établissements et gère un effectif de 250 salariés. Actif dans la gestion des paies pour une population ETAM et cadre sous la convention collective SYNTEC, il privilégie une culture d'entraide et de collaboration. L'équipe support RGH est composée de 11 personnes, dont 2 gestionnaires de paie et une Responsable.
Le poste :
Nous recherchons, pour le compte de notre client, un(e) Gestionnaire de Paie H/F pour 4 mois de mission(prolongeable potentiellement). Vous serez directement rattaché(e) à la Responsable Financière et travaillerez en binôme avec un autre gestionnaire de paie.
Missions principales :
- Gestion complète d'un portefeuille de 250 paies (de A à Z).
- Administration du personnel (de l'entrée à la sortie) : gestion des contrats, suivi administratif.
- Contrôle des bulletins de paie via le logiciel GTA et transmission vers SAP.
- Suivi des dossiers maladies : attestation de salaire, remboursement, traitement des IJSS.
- Dépôt, contrôle et validation des Déclarations Sociales Nominatives (DSN).
- Interface avec les organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, prévoyance).
Le profil recherché
Profil recherché :
- Minimum 5 ans d'expérience en gestion de paie.
- Bonnes compétences rédactionnelles et capacité de synthèse.
- Connaissance des logiciels HRAccess et SAP pour la gestion du temps (GTA) et PeopleDoc (appréciée)
- Maîtrise de bases en Excel (TCD).
Conditions :
- Poste à pourvoir immédiatement.
- Localisation : Nanterre, avec un accès facile en transport.
- Durée du travail / RTT - Statut : ETAM (pas fermé du cadre) – 37h + 8/12 selon les années embauche avant 9h30 heure de départ en fonction de l'arrivée
- TR d’une valeur de 10.5€ par jour 60% à la charge de l’employeur
- 75% du pass navigo
- CSE acif – participation/intéressant (2000€)
- Rémunération : 38/45 sur 12.3 mois
Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
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