31 - Toulouse
CDI
26/31K€
HRAccess
Les missions principales pour le poste Gestionnaire de paie H/F
Nous recherchons pour l'un de nos clients, Grand Groupe, deux Gestionnaires de Paie (départ et création de poste) en CDI.
Vous rejoignez une équipe composée de 6 personnes et managée par une Responsable RH, pour être autonome sur les missions suivantes :
- Création et mise à jour des contrats salariés dans le logiciel de paie ;
- Produire la paie de A à Z pour environ 450 bulletins et la contrôler ;
- Gérer la maladie, les dossiers de prévoyance, les soldes de tout compte, etc. ;
- Gérer les DSN évènementielles liées à la maladie ou à la fin de contrat ;
- Lien avec les organismes sociaux ;
- Vérifier les DSN mensuelles ;
Compléter et suivre le reporting social.
Lieu : Toulouse Sud (parking sécurisé et accès via bus)
Rémunération : jusqu'à 31K€ selon le profil sur 12 mois
Horaires : 35h
Avantages : prime de fin d'année, participation, CSE, indemnités transport, télétravail
Le profil recherché
Vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum en paie.
Votre Profil :
- Vous avez une première expérience en Paie.
- Vous avez envie de rejoindre une équipe.
- Vous avez un profil évolutif, vous aimez former et accompagner vos collaborateurs sur les sujets paie.
Les + :
- Vous rejoignez un groupe solide et d'avenir.
- Des mutations sont prévus au sein du service paie pour le confort de l'équipe, gagner en autonomie et polyvalence.
- Une formation / intégration est prévue sur le poste, ainsi qu'une formation sur le logiciel de paie.
- Locaux agréables.
L'un des postes est évolutif.
Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez !
Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.