Référence : 23104
Département : 75 - Paris - Île-de-France
Ville : PARIS
Type de contrat : INTERIM
Rémunération : 35/40K€

Nous recherchons pour un de nos clients, entreprise située à Paris, un(e) Gestionnaire de Paie (H/F) en intérim de 3 mois renouvelables.

Au sein de l'équipe Ressources Humaines, et sous la responsabilité du Directeur Rémunération & Avantages Sociaux, vous serez chargé(e) de :

  • Recueillir et traiter les éléments variables de paie : absence, maladies, augmentation, rémunération variable, entrées et sorties de collaborateurs…
  • Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle
  • Contrôler les états post-paies
  • Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : DSN, déclarations diverses selon les échéances requises
  • Elaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties…
  • Répondre aux diverses questions des salariés liées à la paie (congés, charges, …)
  • Tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaires
  • Être en veille permanente vis-à-vis de la législation

 

De formation supérieure en Gestion de Paie, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire.

Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et vous possédez un excellent relationnel. Vous appréciez le travail en équipe et disposez de bonnes capacités d’adaptation.

Vous maîtrisez DECIDIUM et êtes force de proposition.

Logiciel : DECIDIUM

Prise de poste rapide
 

Moyen d’accès : Metro Madeleine

Rémunération : 35/40K€ selon expérience.

Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

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