Les consultants PAY JOB

Joseph Calen

Joseph Calen

Dirigeant associé

Diplômé de l'École Supérieure de Commerce de Paris et d'une maîtrise de psychologie sociale, il rejoint en 2004 un cabinet de recrutement parisien dans lequel il évolue de consultant à manager. Il est l’un des fondateurs associés de PAY JOB.

Chloé Mesquida

Chloé Mesquida

Dirigeante associée

Titulaire d'une maîtrise en droit, puis d’un troisième cycle en gestion des Ressources Humaines réalisé au sein du groupe ESSEC, elle rejoint en 2005 un cabinet de recrutement en tant que consultante spécialisée sur les métiers comptables et financiers. Elle est l’autre associée fondatrice de PAY JOB

Amandine Lamur

Amandine Lamur

Manager

Diplômée d'un Master 2 en Gestion Stratégique des Ressources Humaines, elle dispose d’une expérience confirmée en ressources humaines au sens large (formation, recrutement, administration du personnel…) Elle rejoint notre cabinet en 2010 en tant que consultante en recrutement.

Poonam Punjani

Poonam Punjani

Manager

Diplômée de l’école de commerce de Grenoble, elle travaille en tant que chargée de recrutement pour une société de conseil puis consultante pour un grand groupe d’outplacement avant de rejoindre PAY JOB en 2011 en tant que consultante en recrutement.

Delphine Place

Delphine Place

Manager

Diplômée d’un DESS en Ressources Humaines, elle rejoint une agence d’intérim issue d’un réseau très connu dans laquelle elle évolue de chargée de recrutement à responsable d’agence. Elle rejoint notre cabinet courant 2015 en tant que consultante.

Samuel Trémouilles

Samuel Trémouilles

Consultant senior

Après des études supérieures en sciences politiques, il intègre en 2012 un cabinet de recrutement parisien où il se spécialise sur les profils RH, et tout particulièrement sur les métiers de la paie. Il rejoint notre équipe début 2016 en tant que consultant.

Sébastien Tronc

Sébastien Tronc

Consultant

Diplômé d’un master en gestion et management, il dispose de différentes expériences réussies dans la vente et le service client. Il rejoint notre cabinet courant 2015 en tant que consultant.

Anouk Delisle

Anouk Delisle

Responsable social et communication RH

Diplômée d'un Master en droit de l'entreprise complété par une spécialisation en Ressources Humaines, elle a travaillé plusieurs années en tant que RRH au sein d'un cabinet de conseil, avant de rejoindre PAY JOB début 2016. Elle est en charge de la gestion du social (paie, contrats...) et de la communication internet.

Linda Zidane

Linda Zidane

Responsable Prestations Formations

Diplômée d'un master 2 en droit des entreprises, elle débute sa carrière en tant que consultante fiscale au Luxembourg puis travaille pendant plus 5 ans au sein d’un organisme de formations d’un groupe de presse et d’édition professionnelles. Elle rejoint PAY JOB en juin 2016 pour développer notre département Formations Paie.

Marine Canizares

Marine Canizares

Consultante

Diplômée d'un master 2 en Audit financier, elle débute sa carrière au sein de directions financières de grands groupes, d'abord en comptabilité puis en contrôle de gestion. Elle rejoint PAY JOB début 2017 en tant que consultante.

Mélanie Ballaire

Mélanie Ballaire

Consultante

Après un DUT en commerce, elle rejoint pendant une dizaine d'années une société de distribution en fort développement où elle grimpe les échelons jusqu'à un poste de directrice de business unit. En rejoignant PAY JOB début 2017, elle fait le choix de se réorienter professionnellement vers un métier qui la tente depuis longtemps.

Guilhem Doudelet

Guilhem Doudelet

Consultant

Diplômé d'un master 2 en Ressources Humaines, il exerce des fonctions de contrôle de gestion sociale pendant trois ans, au sein de grands groupes français. En mai 2017, il rejoint PAY JOB pour y développer notamment le recrutement des métiers de la gestion de la rémunération (Comp & Bent, Contrôle de gestion sociale, etc.)

Shani Sarfraz

Shani Sarfraz

Consultant Chasse de tête

Diplômé en Management, il travaille cinq ans en tant que responsable opérationnel d'un grand groupe avant de rejoindre un cabinet d'executive search, où il se spécialise dans l'identification de profils. Il nous rejoint début 2017 pour notamment développer l'activité Chasse de tête, dédiée aux profils "Top Management".